X
Arenys de Mar
Botó que mostra/amaga menú lateral
NOTÍCIES
L'Ajuntament obre la convocatòria de selecció dels Plans d'ocupació de la Diputació per als anys 2017 i 2018

La Regidoria de Promoció Econòmica d'Arenys de Mar acaba de posar en marxa els Plans d’ Ocupació Locals 2017-18, de la Diputació de Barcelona. En aquesta convocatòria s'oferten 20 llocs de treball a cobrir en diferents departaments de l'Ajuntament d'Arenys de Mar.

El requisit que hauran de complir les persones que vulguin participar en els processos de selecció és estar aturat/da en el moment de formalitzar la contractació i inscrit/a al SOC (Servei d’Ocupació de Catalunya) com a demandant d’ocupació.

A continuació es detalla la relació de llocs de treball a cobrir:
- 9 Peons, adscrits a l’Àrea de Serveis Municipals
- 1 Tècnic/a de Medi Ambient, adscrit a l’Àrea de Medi Ambient
- 2 Informadors/es turístics, adscrits a l’Àrea de Turisme
- 1 Dinamitzador/a Comercial, adscrit a l’Àrea de Promoció Econòmica
- 4 Auxiliars Geriatria (1 en torn de nit), adscrits a la Residència Municipal
- 1 Auxiliar neteja, adscrita a la Residència Municipal
- 1 Conserge, adscrit a l’Àrea de Cultura
- 1 Educador/a Social, adscrit a l’Àrea de Serveis Socials

Les persones que estiguin interessades en participar en els processos de selecció poden presentar la documentació per registre, a l’Oficina d’Atenció al Ciutadà, a l’Ajuntament d’Arenys de Mar, demanant cita prèvia al 93.795.99.00, en horari de 8:30 a 14h, del 10 al 23 de maig de 2017.

La documentació a presentar és la següent:
1. Fotocòpia del DNI.
2. Fotocòpia de la targeta del SOC de demandant de feina.
3. Fotocòpia d l’informe de vida laboral actualitzat i en període de validesa.
4. Fotocòpia de la documentació acreditativa de la titulació acadèmica en fulls Din-A4.
5. Fotocòpia de la certificació del nivell de coneixements de la Llengua Catalana.
6. Instància de sol·licitud.

Trobareu tota la informació a les bases de la convocatòria des d'aquest enllaç.

Publicat el 9 de maig de 2017
CompartirComparteix al FacebookCompartir a Twitter
^